Chỉ thị mới của TPHCM yêu cầu thay thế, điều chuyển cán bộ, công chức năng lực yếu, không dám làm, né tránh, đùn đẩy, làm việc cầm chừng, sợ trách nhiệm, để trì trệ, không đáp ứng yêu cầu công việc.
UBND TPHCM đề nghị, những cán bộ, công chức, viên chức năng lực yếu, không dám làm, né tránh, đùn đẩy, thiếu trách nhiệm, trì trệ, không đáp ứng yêu cầu công việc cần được thay thế, điều chuyển.
Nhiều nguyên nhân và giải pháp để giải quyết bài toán "cán bộ sợ sai" trong bộ máy công vụ lần lượt được ĐBQH đưa ra trên nghị trường, khi thảo luận và tranh luận về thực trạng nhức nhối này.
Bí thư Thành ủy TPHCM nhìn nhận, đội ngũ cán bộ của thành phố vẫn còn người tránh né, e ngại, nhưng cũng có nhiều người vẫn âm thầm lặng lẽ, tận tụy hết lòng cống hiến.