bo luat lao dong

Lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi có phải tăng ca?

12 ngày trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email tranquynhxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi là lao động nữ, đang nuôi con 8 tháng tuổi. Do công việc nhiều, công ty yêu cầu tôi phải tăng ca nếu không sẽ cho nghỉ việc. Xin hỏi, công ty làm như vậy có đúng không?

Công ty yêu cầu người lao động thử việc nhiều lần bị xử phạt thế nào?

Bạn đọc có email phuonganxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Lúc mới nhận việc, công ty đề nghị tôi thử việc hai tháng, nhưng sau đó lại yêu cầu thử việc thêm một tháng nữa. Xin hỏi, công ty làm thế có đúng không?
Doanh nghiệp nợ lương người lao động, bị xử phạt như thế nào?

Bạn đọc có email Dotuanminhxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi và một số đồng nghiệp đã bị công ty nợ lương hơn 1 tháng nay. Xin hỏi, công ty chậm lương của người lao động có bị xử phạt không?
Công ty nợ BHXH, người lao động có thể hủy tham gia BHXH không?

Bạn đọc có email thulienxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi làm việc cho công ty cũ được 4 năm và đã chuyển sang công ty khác. Hiện công ty cũ đang nợ BHXH. Tôi có thể hủy quá trình đóng BHXH tại công ty cũ được không?

Sửa chữa hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội, bị xử phạt thế nào?

17 ngày trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email Leoanhxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Xin hỏi, việc tẩy xóa, khai báo thông tin sai sự thật khi làm hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội thì người lao động có thể bị xử phạt như thế nào?
Làm việc dưới 1 tháng có phải nộp bảo hiểm xã hội?

23 ngày trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email thuytrang32XXX@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Do đặc thù công việc, công ty tôi có thuê một số người chỉ làm việc dưới 1 tháng. Xin hỏi, các lao động này có cần tham gia bảo hiểm xã hội không?
Người hưởng lương hưu chết, thân nhân hưởng tiền mai táng thế nào?

24 ngày trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email duongphuongxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Người nhà tôi đang hưởng lương hưu thì qua đời. Xin hỏi, nhà tôi có được hưởng tiền mai táng không?
Làm gì khi công ty không trả sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động?

26 ngày trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email nguyenhuongxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi đã nghỉ việc được ba tháng, nhưng đến nay công ty vẫn chưa trả sổ bảo hiểm xã hội cho tôi. Xin hỏi tôi sẽ phải làm gì để được nhận lại sổ bảo hiểm xã hội?
Năm 2022 còn được ký hợp đồng lao động thời vụ không?

một tháng trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email thanhmaixx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi chuyên sản xuất hàng nông sản. Xin hỏi, từ năm 2022 có được ký hợp đồng lao động thời vụ nữa không?
Vi phạm quy định về thử việc bị xử phạt như thế nào?

một tháng trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email lanhuongxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Sau khi hết hợp đồng thử việc 2 tháng, công ty yêu cầu tôi ký một hợp đồng thử việc 2 tháng nữa. Việc công ty yêu cầu tôi như vậy có bị xử phạt gì không?
Điều kiện để lao động nữ được nghỉ hưu sớm từ năm 2023

một tháng trước Tư vấn luật

Bà Trương Bình An hỏi: Tôi sinh ngày 1.7.1971, công tác ngành y, bác sĩ nội khoa từ ngày 1.1.1994. Vậy năm 2023 tôi giám định sức khỏe còn 61%, tôi có đủ điều kiện nghỉ hưu và hưởng lương hưu không?
Có được làm thêm trên 300 giờ/năm?

một tháng trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email TrungkieuXX@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi nghe nói, từ tháng 4.2022, doanh nghiệp sẽ được tăng giờ làm thêm của người lao động. Xin hỏi, doanh nghiệp có được tăng giờ làm thêm trên 300 giờ/năm không?
Giữ văn bằng, chứng chỉ gốc của người lao động bị phạt thế nào?

một tháng trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email nhalamxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Khi đến làm việc công ty yêu cầu tôi nộp bản gốc bằng đại học để giữ đến khi chấm dứt hợp đồng lao động. Xin hỏi, công ty làm vậy có đúng không?
Công ty không tổ chức đối thoại định kỳ ở nơi làm việc, bị phạt thế nào?

2 tháng trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email Trungnguyenxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Xin hỏi, công ty phải tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc bao lâu một lần? Nếu cố tình không tổ chức đối thoại thì bị phạt thế nào?
Nới ‘trần’ giờ làm thêm lên 60 giờ/tháng

2 tháng trước Xã hội

Chính phủ đề xuất nâng trần thời gian làm thêm trong 1 tháng lên mức không quá 72 giờ, tuy nhiên Ủy ban Thường vụ Quốc hội quyết định chỉ tăng lên không quá 60 giờ.
Sử dụng người dưới 15 tuổi làm việc quá 4 giờ/ngày bị xử phạt thế nào?

2 tháng trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email vutuxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Xin hỏi trường hợp công ty sử dụng người chưa đủ 15 tuổi với thời giờ làm việc 8 giờ/ngày như người lao động bình thường có bị phạt không?
Khi nào người lao động được nghỉ việc mà vẫn hưởng lương?

2 tháng trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email vutuanhxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Con nuôi tôi chuẩn bị cưới vợ. Tôi xin nghỉ việc 1 ngày để dự hôn lễ, nhưng công ty nói nếu nghỉ sẽ không hưởng lương. Công ty làm như vậy có đúng không?
Người lao động có lỗi, có được bồi thường khi xảy ra tai nạn lao động?

2 tháng trước Tư vấn luật

Công ty tôi xảy ra tai nạn lao động. Theo biên bản điều tra tai nạn lao động, thì tai nạn lao động xảy ra do lỗi của người lao động. Công ty có phải bồi thường cho người lao động không? Bạn đọc có email ananxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi.
Đi nghĩa vụ quân sự có bị ảnh hưởng vị trí làm việc không?

3 tháng trước Tư vấn luật

Bạn đọc có email trunghienXX@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi đang làm việc tại một công thì nhận được gọi đi nhập ngũ. Xin hỏi, sau thời gian thực hiện nghĩa vụ quân sự, tôi có bị mất việc không?

Xem thêm