Theo đó, Vương quốc Anh đã mất 1,2 triệu ngày làm việc kể từ tháng 6, cao nhất trong khoảng thời gian 5 tháng kể từ tháng 4/1990.
Trong tháng 10, 417.000 ngày làm việc bị mất do đình công, mức cao kỷ lục kể từ tháng 11/2011.
Trước đó, có thông tin cho rằng vào năm 2022, tiền lương thực tế của cư dân Vương quốc Anh đã giảm tối đa 3% trong bối cảnh chi phí sinh hoạt tăng. Cần lưu ý rằng đây là mức giảm mạnh nhất của tiền lương thực tế kể từ năm 1977.
Công nhân trong các lĩnh vực khác nhau đang đình công ở Anh. Trong số đó có giáo viên, nhân viên y tế, công nhân đường sắt.
Đặc biệt, vào ngày 9/12, hàng nghìn nhân viên của công ty dịch vụ bưu chính và chuyển phát nhanh đa quốc gia của Anh (Royal Mail) đã tổ chức đình công trước Cung điện Westminster ở London, đòi tăng lương.
Vào cuối tháng 11, một cuộc thăm dò cho thấy gần 2/3 người dân ở Anh lo sợ không đủ tiền cho bữa tối Giáng sinh vì giá thực phẩm tăng cao.
Theo các số liệu chính thức được Văn phòng Thống kê Quốc gia Anh công bố, tiền lương thực tế tại Anh đang giảm khi người lao động đối mặt với tỷ lệ lạm phát cao nhất trong 40 năm qua, trong khi tỷ lệ thất nghiệp vẫn ở mức thấp nhất trong nhiều thập kỷ.
Trong ba tháng tính đến tháng 9/2022, mức tăng trưởng trong tổng số tiền lương trung bình hàng tuần bao gồm cả tiền thưởng đã giảm 2,6% so với năm 2021 khi được điều chỉnh theo lạm phát. Lương thường xuyên, không bao gồm tiền thưởng, cũng đã giảm 2,7%.
ONS cho biết, mức giảm này nhỏ hơn một chút so với mức giảm kỷ lục 3% của tiền lương thường xuyên thực tế trong ba tháng tính đến tháng 6/2022, nhưng vẫn là một trong những mức giảm tăng trưởng lớn nhất kể từ khi dữ liệu bắt đầu được ghi nhận vào năm 2001.
Tỷ lệ lạm phát giá tiêu dùng đã đạt mức 10,1% trong tháng 9/2022 và dự kiến có thể tăng hơn nữa khi tính đến việc tăng hóa đơn năng lượng trong tháng 10/2022. Việc siết chặt chi tiêu trong các hộ gia đình đã dẫn đến những lời kêu gọi đình công về chi phí sinh hoạt. Các nhân viên y tá, công nhân đường sắt, nhân viên bưu điện Royal Mail, nhân viên hàng không, đường thuỷ, luật sự, phóng viên và giảng viên đại học đang kêu gọi tăng lương khi lạm phát đang ăn mòn tiền tiết kiệm của họ.
Khoảng 350.000 nhân viên y tế từ hơn 250 cơ sở y tế trên khắp xứ Anh, xứ Wales (Uên) và Bắc Ireland (Ai-len) đã bỏ phiếu cho hành động đình công công nghiệp để yêu cầu tăng lương và điều kiện lao động trong tháng 12/2022; các nhân viên bưu điện của hãng Royal Mail cũng lên kế hoạch đình công vào hai ngày mua sắm trực tuyến lớn nhất trong năm. Ngoài ra, hơn 70.000 giáo viên đại học thuộc 150 trường đại học cũng tổ chức đình công vào cuối tháng 11/2022.
Hòa Bình (lược dịch)
