Cả năm cật lực làm việc để được đứng đầu trong bảng xếp hạng KPI, thế nhưng thưởng Tết lại bị “cào bằng” ai cũng như ai, quá bức xúc nên tôi gửi email xin nghỉ việc.
Trưởng phòng thuộc một trung tâm của Sở Khoa học và Công nghệ tỉnh Bạc Liêu có đơn xin nghỉ việc. Cán bộ này đòi đơn vị trả hàng chục tháng lương và đóng bảo hiểm.
Tôi rất ngạc nhiên khi biết có "quy luật ngầm” ở trường tư thục. Giáo viên nếu không làm hài lòng học sinh và phụ huynh rất dễ bị “đào thải”. Dẫu biết thực trạng này không phổ biến, nhưng tôi vẫn thật sự xót xa.
Nhiều giáo viên ở tỉnh Kon Tum liên tục xin nghỉ việc vì lý do sức khỏe không đảm bảo, về quê sinh sống, theo vợ hoặc chồng công tác dẫn đến thiếu giáo viên.
"Đầu tư vào một người đàn ông ta được một người chồng tốt, đầu tư vào một người phụ nữ ta được một gia đình tốt, đầu tư vào một nhà giáo ta được một thế hệ tốt”.
Bà Trần Thị Hải Bình, chuyên viên Chi cục Văn thư - Lưu trữ thuộc Sở Nội vụ TP Hải Phòng, người từng có lời lẽ, hành động không chuẩn mực với cán bộ phường, đã viết đơn xin nghỉ việc.
Lúc mới vào nghề, chứng kiến một chị đồng nghiệp bị phụ huynh xông vào tát, tôi thấy thương cái nghề của mình biết bao. Người ta nói áp lực tạo nên kim cương nhưng nghề mầm non áp lực tạo nên quyết định nghỉ việc', cô giáo ở Quảng Bình trải lòng.
Gần một năm sau khi xin nghỉ việc vì vị trí công tác không phù hợp chuyên môn, bà Nguyễn Thị Thanh Hương, Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Đắk Nông, đã được tỉnh đồng ý.
Tại buổi lễ bổ nhiệm Phó Giám đốc Sở LĐ-TB&XH Đắk Nông, bà Nguyễn Thị Thanh Hương xin nghỉ vì "không phù hợp với chuyên môn", nhưng nguyện vọng này không được giải quyết.
Thông tin từ lãnh đạo UBND xã Quỳnh Ngọc (huyện Quỳnh Lưu, Nghệ An) cho biết, các giáo viên liên quan việc nhắn tin miệt thị phụ huynh, học sinh đã xin nghỉ việc.
.jpg "Cơ chế nào để 'người dạy đủ sống'?")
