Chế độ trợ cấp và hoàn trả BHXH khi NLĐ thôi việc

Câu hỏi 1: Người lao động (NLĐ) làm việc với công ty được 3 năm 4 tháng, nay đơn phương xin nghỉ việc. Công ty chúng tôi có đóng bảo hiểm lao động đầy đủ cho NLĐ, mặt khác, công ty đã có chế độ nghỉ phép 12 ngày/năm cho NLĐ. Vậy xin hỏi công ty chúng tôi có phải thanh toán 0,5 tháng lương cho mỗi năm làm việc cho NLĐ này hay không? (câu hỏi của nhiều bạn đọc: Ngoc Tu; Khanh Van; Thom Nguyen)

- Trả lời:

Ngoài các chế độ chính sách trên, khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng (có đơn xin nghỉ việc đầy đủ) doanh nghiệp cần thanh toán khoản phí trợ cấp thôi việc 0,5 tháng lương/ năm làm việc cho NLĐ. Ngoài ra, nếu trước đó doanh nghiệp không đóng BHXH thì phải thay mặt BHXH hoàn trả cho người lao động theo mức: 1 tháng lương/ năm tham gia đóng BHXH (lương tính theo hợp đồng và các khoản phụ cấp ghi trong HĐ).

Câu hỏi 2: Tôi làm được 6 năm tại 1 công ty nhà nước. Sau đó tôi xin nghỉ việc và được trợ cấp nghỉ việc bằng 1/2 tháng lương nhân với 6 năm thâm niên.Tôi có hỏi về chế độ BHXH của mình thì được họ trả lời là tôi đã nhận trợ cấp thì không được chuyển BH nữa.

Tôi xin hỏi họ làm như vậy có đúng không? Và nếu muốn thắc mắc thì tôi liên hệ với cơ quan nào có thẩm quyền để hỏi và được tiếp tục đóng BH tại nơi công tác mới thì cần làm thủ tục gì? Xin cám ơn các anh chị. (Lý Ngọc Quang- TP Hạ Long)

- Trả lời: Trường hợp của bạn tương tự như câu hỏi 1. Bạn được hưởng tiền trợ cấp thôi việc 0,5 tháng lương/ năm và tiền BHXH 1 tháng lương/ năm.

+ Câu hỏi 3: Tôi muốn hỏi: mức lương trên hợp đồng lao động là 3.500.000 đ/tháng, thời gian đóng BHXH và BHYT là 1 năm, 1 tháng. Đến nay tôi đã thất nghiệp trên 6 tháng. Nếu tôi xin tiền trợ cấp BHXH thì được bao nhiêu tiền? (Ngoai Thuong 2)

- Trả lời:  Theo quy định trong Điều lệ BHXH, khi người lao động không có việc làm, sau thời gian 6 tháng không đóng BHXH thì được thanh toán tiền BHXH 1 tháng lương/ năm (mức lương xác định gồm lương chính và các khoản phụ cấp theo hợp đồng lao động).

+ Câu hỏi 4: Tôi đã làm việc cho một công ty TNHH được 5 năm. Không ký hợp đồng lao động. Hiện công ty có 2 bảng lương. 1 bảng lương chính thức ở dạng "sổ lương" và một bảng lương thứ 2 ở dạng thấp hơn lương ghi trong "sổ lương". Lương tôi thực lãnh hàng tháng là số tiền ghi trên bảng lương thứ 2 nhưng vẫn phải ký cả hai cả 2 bảng lương. Vậy xin hỏi nếu tôi đơn phương nghỉ việc sau 45 ngày nộp đơn thì công ty có phải trả tôi trợ cấp thôi việc (theo thâm niên) không? Và mức chi trả bao nhiêu là hợp lý? (Liềm Sến)

- Trả lời: Luật lao động không ghi rõ việc làm hai sổ lương. Doanh nghiệp sử dụng người lao động không hợp đồng là vi phạm pháp luật. Vì vậy, dù không có hợp đồng lao động, doanh nghiệp phải thanh toán tiền trợ cấp thôi việc 0,5 tháng lương/ năm làm việc (lương tính theo hợp đồng và các khoản phụ cấp khác) và tiền BHXH 1 tháng lương/ năm.

Doanh nghiệp phải thay BHXH chi trả cho bạn và có thể doanh nghiệp bị truy thu BHXH khi xác nhận sử dụng lao động không hợp đồng BHXH. Theo quy định, doanh nghiệp tuyển lao động chính thức phải tham gia hai loại bảo biểm bắt buộc là BHXH và BHYT. Hiện tại, phí BHXH là 20% (doanh nghiệp đóng 15 %, người lao động 5%),phí  BHYT là 3% (doanh nghiệp đóng 2%, người lao động 1%).

+ Câu hỏi 5: Trong sổ BHXH của tôi hiện nay có hai khoảng thời gian đóng bảo hiểm:

1. Từ 04-2004 đến 09-2004: tôi đóng BHXH tại Đồng Nai
2. Từ 12-2004 đến 03-2006: tôi đóng BHXH tại TP.HCM

Xin hỏi: sau sáu tháng theo quy định, tôi không tiếp tục tham gia BHXH thì tôi có thể rút tiền BHXH ở đâu? (Tien Hoang)

- Trả lời: Trường hợp của bạn có thể xin chuyển BHXH về một nơi. Sau thời gian 6 tháng không đóng BHXH bạn có thể làm đơn lãnh tiền. Giấy tờ gồm: quyết định thôi việc ở doanh nghiệp, hợp đồng lao động và sổ BHXH.

+ Câu hỏi 6: Hiện nay em đang làm cho công ty 100% vốn nước ngoài. Hợp đồng chính thức từ tháng 11-2005 đến 11-2007. Em nộp đơn xin nghỉ việc từ ngày 15-6-2006. Em được hưởng những quyền lợi gì của người lao động? (Anh Khoa)

- Trả lời: Theo nguyên tắc, nếu thời gian làm việc tại công ty từ 1 năm trở lên, bạn sẽ được quyền thanh toán trợ cấp thôi việc như đã trả lời trong câu hỏi 1. Tuy nhiên, theo như bạn trình bày, thì thời gian làm việc của bạn tại công ty chưa đến 1 năm, do vậy, chưa đủ điều kiện để được nhận trợ cấp thôi việc.

N.BAY thực hiện

Việt Báo

Video nổi bật

Chàng "phó nháy" vừa nhảy vừa chụp ảnh cưới
00:00 / --:--

TIN Việc Làm NỔI BẬT

Cách phạt con gây tranh cãi của ông bố đầu bếp nổi tiếng nhất nước Anh

Gần đây, đầu bếp nổi tiếng ở Anh, được nhiều người yêu mến Jamie Oliver tiết lộ trên một chương trình tivi, anh đã phạt con gái Poppy 12 tuổi bằng cách cho ớt scotch bonnet (một loại ớt cực cay) vào quả táo của cô bé.

Thận trọng khi đi phượt ngày xuân

Mới đây nhất, câu chuyện một phượt thủ bị tai nạn nguy kịch khi cắm trại du xuân ở Đà Nẵng đã làm nhiều người, đặc biệt là dân du lịch bụi giật mình. Đây không phải là lần đầu các phượt thủ gặp tai nạn thương tâm vì “mê” du lịch mạo hiểm mà bỏ quên sự an toàn của bản thân.

Bi kịch sau vụ án vợ giết chồng xôn xao miền Tây

Công an tỉnh An Giang đang tạm giữ hình sự đối tượng Ngụy Thị Tở (SN 1972, trú ấp Búng Nhỏ, xã Khánh Bình, huyện An Phú, tỉnh An Giang) để điều tra, xử lý về hành vi “Giết người”. Nạn nhân trong vụ án này là ông Phan Văn Lượm (SN 1986, trú TX.Tân Châu, tỉnh An Giang) - người chồng ít hơn bà Tở đến 14 tuổi.

Nhận xét tin Chế độ trợ cấp và hoàn trả BHXH khi NLĐ thôi việc

Ý kiến bạn đọc

Viết phản hồi

Bạn có thể gửi nhận xét, góp ý hay liên hệ về bài viết Chế độ trợ cấp và hoàn trả BHXH khi NLĐ thôi việc bằng cách gửi thư điện tử tới Lien He Bao Viet Nam. Xin bao gồm tên bài viết Che do tro cap va hoan tra BHXH khi NLD thoi viec ở dạng tiếng Việt không dấu. Hoặc Chế độ trợ cấp và hoàn trả BHXH khi NLĐ thôi việc ở dạng có dấu. Bài viết trong chuyên đề Tin Tức Việc Làm của chuyên mục Việc Làm.

Allowance and return the employee to resign SI
Thom Nguyen, Khanh Van, Ngoc Tu, allowance, employment contract, allowances, workers, must pay, according to regulations, contracts, companies, questions, business, holiday, time, play

Question 1: The employee (employee) to work with the company for 3 years 4 months, resigning this unilateral the. Our company has insurance for employees working fully, on the other hand, the company has a sleep mode allows 12 days / year for employees. So ask the company ...

Xem tiếp: Việc Làm


  • Su kien quoc te noi bat 222 282
    Sự kiện quốc tế nổi bật (22/2 - 28/2)

    Lãnh đạo Đảng đối lập Nga bị ám sát ngay tại Moscow; kết quả vòng đám phán thứ 2 giữa Mỹ và Cuba; Mỹ xác nhận thông tin Trung Quốc đang tiến hành xây dựng các cảng hải quân và sân bay trên các đảo trên Biển Đông... là những tin chính trong tuần qua.

  • Nghin le chuyen tuan qua 2202 2802
    Nghìn lẻ chuyện tuần qua (22/02 - 28/02)

    Hàng loạt tai nạn thảm khốc trong 9 ngày nghỉ Tết; Mùng 6 Tết, dân làng Ném Thượng vẫn chém lợn ở sân đình; Hỗn chiến tại Lễ hội Đền Gióng; Tiền lẻ, chen lấn: Nét đặc trưng “mới” của lễ hội Việt? ... là những tin tức nổi bật được dư luận quan tâm trong tuần qua. ------------

  • Toan canh Showbiz tuan 2202 2802
    Toàn cảnh Showbiz tuần (22/02 – 28/02)

    ó nên chỉ trích hình ảnh GS Vũ Khiêu 'thơm' má hoa hậu Kỳ Duyên?,Vợ Baggio tiết lộ sảy thai 2 lần, bị 'cắm vài ba chục cái sừng', Các ngôi sao tranh cãi về “Chiếc váy màu gì?”, Kim Hyun Joong sắp có con với bạn gái bị hành hung, “Thiên thần” Karlie Kloss bỏ Victoria’s Secret,...là những thông tin giải trí nổi bật trong tuần.

  • Tin An ninh Phap luat tuan qua 2202 2802
    Tin An ninh - Pháp luật tuần qua (22/02 - 28/02)

    Ly kỳ chuyện đời các tướng cướp; Bị cáo về nhà ăn tết với… người bị hại; Vụ án khó điều tra bậc nhất lịch sử phá án Công an Hải Phòng; Những lá thư xin lỗi nức nở từ trại giam; 200 bánh heroin và những người đón Tết muộn; Các tổ 141 bắt nhiều vụ vận chuyển ma túy trong dịp Tết;......là những tin đáng chú ý trong tuần. ------------ Xem thêm: Tin An ninh - Pháp luật tuần qua (22/02 - 28/02), http://vietbao.vn/An-ninh-Phap-luat/Tin-An-ninh-Phap-luat-tuan-qua-2202-2802/2147540033/218/ Tin nhanh Việt Nam ra thế giới vietbao.vn

  • Tong hop Doi song tuan qua 232 292
    Tổng hợp Đời sống tuần qua (23/2 - 29/2)

    Dư âm của Tết Nguyên Đán vẫn còn đọng lại trong những câu chuyện gia đình, không khí lễ hội khắp mọi nơi. Những phong tục thờ cúng, giải hạn đầu năm trong dân gian; Những câu chuyện về ngày Thầy thuốc Việt Nam 27/2; Nhiều tấm gương sáng trong đời sống... và những tin tức an toàn thực phẩm bẩn là những thông tin nổi bật tuần vừa qua... ------------ Xem thêm: Tổng hợp Đời sống tuần qua (23/2 - 29/2), http://vietbao.vn/Doi-song-Gia-dinh/Tong-hop-Doi-song-tuan-qua-232-292/2147540036/111/ Tin nhanh Việt Nam ra thế giới vietbao.vn