vietbao

Bản mô tả công việc

Bấm ngay Subscribe / Đăng Ký xem video hay mới nhất >>

Những thành phần cấu tạo nên một công việc được phân tích và thể hiện trong bản mô tả công việc. Nó mô tả một vị trí, làm rõ trách nhiệm của người nắm giữ vị trí đó và giúp phân biệt phạm vi trách nhiệm của một nhân viên với những nhân viên khác nhằm tránh sự dẫm chân lên nhau hoặc ngược lại là “trốn tránh trách nhiệm”.

Bản mô tả công việc giúp cho nhân viên hiểu được công ty đang trông chờ điều gì ở họ. Nó còn giúp người quản lý giám sát được quá trình thực hiện công việc và đánh giá kết quả của những thực hiện đó, là cơ sở cho những quyết định về việc tiếp tục một hợp đồng lao động, thăng thưởng, hoặc xem xét nâng lương. Để thích ứng với nền kinh tế hội nhập và nhiều cạnh tranh trên thị trường lao động hiện nay, bản mô tả công việc cho nhân viên ở các công ty đã có những thay đổi quan trọng.

Bản mô tả công việc linh hoạt, đang được áp dụng ngày càng phổ biến ở các công ty, thay thế cho những bản mô tả công việc cố định. Những trách nhiệm mà một nhân viên được công ty yêu cầu phải thực hiện ở vị trí công việc của mình sẽ được mô tả một cách tổng quát hơn, thay vì chúng phải nêu rõ đích danh nhiệm vụ với số lượng cụ thể phải thực hiện trong công việc hàng ngày. Ngày nay, trong một môi trường mà các công ty phải đối đầu với sự cạnh tranh ngày càng gia tăng và sự đòi hỏi liên tục đổi mới về sản phẩm hoặc dịch vụ của thị trường, công ty phải không ngừng cải tiến về kỹ thuật, quy trình sản xuất sản phẩm và cung cách phục vụ. Những áp lực trên buộc công ty phải luôn đổi mới chiến lược và cơ cấu, cũng như cách thực hiện công việc của từng nhân viên cũng phải liên tục thay đổi. Nhân viên làm việc với bản mô tả công việc truyền thống cùng những nhiệm vụ cố định sẽ khó có thể đáp ứng kịp thời những thay đổi nhanh chóng của công ty trong một môi trường đầy cạnh tranh. Sẽ khó khăn hơn cho công ty nếu phải tiếp tục tăng lương và đầu tư cho những nhân viên có năng lực làm việc yếu và khả năng thích ứng thấp với những yêu cầu mới. Do vậy, nhân viên đang làm việc ở một vị trí, hoặc người đang tìm việc, nếu biết đặt mình vào một tư thế sẵn sàng thích ứng với những biến đổi, cụ thể hơn là có khả năng làm việc tùy thuộc vào hoàn cảnh, nhanh chóng thích ứng với những nhiệm vụ mới, sẽ có nhiều khả năng thành công hơn. Một ứng viên đi tìm việc hay một nhân viên đang làm việc tại một vị trí không nên trông cậy vào một công việc có số lương trách nhiệm cố định.

Phạm Thủy

Việt Báo
Thế giới "rùng mình" trước đặc sản Việt Nam
Comment :Bản mô tả công việc
Ý kiến bạn đọc
Viết phản hồi
Bạn có thể gửi nhận xét, góp ý hay liên hệ về bài viết Bản mô tả công việc bằng cách gửi thư điện tử tới Lien He Bao Viet Nam. Xin bao gồm tên bài viết Ban mo ta cong viec ở dạng tiếng Việt không dấu. Hoặc Bản mô tả công việc ở dạng có dấu. Bài viết trong chuyên đề của chuyên mục Việc Làm
job description
job description, composition, scope of responsibility, a job, are analyzed, adapt, holders, employees, location, perform , work, change, avoid, replacement, service
The components that make up a job is analyzed and shown in the job description. It describes a position, clarify the responsibilities of the holder of that position and help differentiate the responsibilities of an employee with other employees ...
  • Thoi su 24h248 Chat xac nguoi tinh bo bao tai o Sai Gon
    Thời sự 24h(24/8): Chặt xác người tình bỏ bao tải ở Sài Gòn

    Cứu một cụ bà trong đám cháy, thiếu úy CSGT nhập viện cùng nạn nhân; Cắt điện, nước của quán cà phê Xin Chào là sai quy định; Nhiều phi công xác nhận bị chiếu đèn laser khi hạ cánh xuống Tân Sơn Nhất; Sập hầm vàng ở Lào Cai: công bố danh tính 7 công nhân bị chết; Ẩn tình vụ vợ U60 thuê người đánh sảy thai cô giúp việc 19 tuổi

  • Thoi su 24h238 Gai tre thue chat chan tay truc loi
    Thời sự 24h(23/8): Gái trẻ thuê chặt chân tay trục lợi

    Xé áo, cắt tóc nhân tình ở phố: Nhân tình là "osin" của kẻ chủ mưu; Giám định ADN để nhận dạng 150 ngôi mộ bị xâm phạm; Vụ "tháp nghiêng" chờ sập: 3/4 hộ dân đã di dời; Dân không có quyền kiểm tra CSGT': Giám sát khác kiểm tra; Bạn gái trễ giờ lên máy bay, nam thanh niên xông vào đánh nhân viên hàng không

  • Thoi su 24h228 Nhung vu giet hai can bo tai tieng
    Thời sự 24h(22/8): Những vụ giết hại cán bộ tai tiếng

    TPHCM kiểm tra "lót tay" lấy sổ đỏ: Sẽ như Hà Nội?; Những vụ giết hại cán bộ bằng súng tai tiếng nhất từ trước tới nay; Hé lộ nguyên nhân ban đầu vụ nhóm côn đồ nổ súng truy sát 1 gia đình ở Thanh Hóa; Nước biển miền Trung 'đạt chuẩn' để tắm và nuôi thủy sản; Cán bộ điều tra đánh người nhưng vẫn có thư cảm ơn;... là những tin tức thời sự nổi bật ngày 22/8/2016.

  • Tong hop tin An ninh phap luat tuan 142082016
    Tổng hợp tin An ninh - pháp luật tuần (14-20/8/2016)

    Như một gáo nước lạnh tạt vào mặt khi dư luận còn đang bàng hoàng trước thảm án Lào Cai. Trọng án Yên Bái, 3 nạn nhân là những người đứng đầu cơ quan lãnh đạo tỉnh. Thảm án Hà Giang, mẹ giết 3 con ruột vì mâu thuẫn với chồng. Giết mẹ vợ và em vợ ở Thái Bình.Những vụ án như một chuỗi sự kiện tiếp diễn xảy ra trong một thời gian ngắn. Có thể nói tuần này là t

  • Toan canh kinh te tuan 1408 20082016
    Toàn cảnh kinh tế tuần (14/08- 20/08/2016)

    Những dự án lọc dầu lớn phải bù lỗ tới hàng nghìn tỷ đồng, Bộ Công thương phản hồi về bộ nhiệm tại Sabeco, bảo mật tại các NH lớn, giá xăng tăng trở lại...Cùng với đó là những thông tin bất động sản, tài chính- ngân hàng, thị trường tiêu dùng... tiếp tục là những tin tức - sự kiện kinh tế nổi bật tuần qua.

  • Tong hop tin Doi song tuan qua 15218
    Tổng hợp tin Đời sống tuần qua (15-21/8)

    Mới đây, lời cảnh báo được một vị phụ huynh đưa ra cùng với hình ảnh được cắt ra từ camera của lớp học mẫu giáo cho thấy một bé trai đang cố làm chuyện người lớn với bé gái trong giờ nghỉ trưa khiến nhiều bậc cha mẹ phải suy ngẫm.