Cạnh tranh không lành mạnh

Canh tranh khong lanh manhBắt đầu trở thành nhân viên của một công ty cũng có nghĩa là bạn bắt đầu bước vào một cuộc cạnh tranh không bao giờ có hồi kết. “Cuộc chiến” ấy có lắm điều để bàn với hai mặt tích cực và tiêu cực tồn tại song song.

"Ôi dào, con nhỏ Hoa ấy thì tài cán gì. Chẳng qua chỉ giỏi chân dài, váy ngắn lúng liếng đưa tình nên được sếp cưng chiều. Rồi xem, còn ở đây lâu, nó chả đè đầu cưỡi cổ bọn mình...”, tiếng của Hoà nhân viên hành chính vang lên đầy vẻ cay cú.

Bắt đầu trở thành nhân viên của một công ty cũng có nghĩa là bạn bắt đầu bước vào một cuộc cạnh tranh không bao giờ có hồi kết.

Đối tượng của lời bình phẩm ác ý đó là Thanh Hoa, 27 tuổi trợ lý giám đốc cho một công ty chuyên về xuất nhập khẩu. Với hai bằng đại học, nói tiếng Anh như gió, Hoa được đánh giá là người có năng lực thực sự. Vậy mà những lời ong, tiếng ve quanh cô không bao giờ dứt.

Hoa mệt mỏi: “Tôi rất ngại làm việc trong môi trường nhiều phụ nữ. Họ lắm chuyện, hay xoi mói nên khó nhìn nhận nhau một cách công bằng”.

Chưa hết thời gian thử việc, cô đành chịu trở thành “cựu trợ lý” bởi thói gièm pha, đố kỵ của những đồng nghiệp cùng mang nhiễm sắc thể XX.

Chân dài, váy ngắn, nước hoa thơm lừng, tóc nâu môi trầm ư? Những thứ đó thật tức mắt các chị, các cô sồn sồn trong công ty. Bĩu môi, nhỏ to chưa đủ, họ còn ỏn thót nói xấu Hoa với sếp đủ điều. Người đẹp cô độc phải tức tưởi ra đi cũng chỉ bởi cô quá đẹp. Thế thôi!

Chuyện của Thu Hằng lại khác, cô thi đỗ công chức vào một cơ quan nghiên cứu và soạn thảo luật. Vốn tính thẳng thắn, có lần trong cuộc họp, Hằng đã tranh luận khá gay gắt với giám đốc về chuyên môn, thậm chí còn phê phán cách điều hành nặng về tình cảm của sếp.

Nhiều người đã mát ruột vì cô đã nói ra những điều họ nghĩ mà không dám phát biểu. Thế nhưng, sự non nớt, bỡ ngỡ của cô gái tỉnh lẻ mới về chốn thị thành đã bị các nhân viên thân cận của sếp rỉ tai nhau trong những cuộc trà dư tửu hậu.

Chẳng mấy chốc, trong làng ngoài tổng đều rành rọt những điểm yếu, điểm mạnh của Hằng. Tin đồn về cô nhân viên mới “thần kinh có vấn đề” còn được “tiếp thị” ra tận cổng. Những đồng nghiệp chẳng ưa “con bé nhà quê thích thể hiện” được dịp hể hả.

Sự cạnh tranh xuất phát từ lòng đố kỵ còn khiến con người trở nên độc ác. Hiền Anh, trưởng phòng chăm sóc khách hàng của một công ty nước giải khát nổi tiếng, là ví dụ.

Vốn xinh đẹp, tháo vát, cô thường được chọn để có mặt trong các cuộc hội nghị khách hàng, lễ ký kết quan trọng.

Một lần, Hiền Anh về nhà muộn, chồng cô ngồi đợi trong phòng khách với vẻ mặt bực tức. Anh nói thẳng với cô rằng mình không thích sống chung với một người vợ “công cộng”. Tìm hiểu gần một tháng, Hiền Anh mới biết chồng mình đã nhận một số tấm ảnh chụp cô đang bá vai, bá cổ sếp trong những tư thế khá nhạy cảm.

Ảnh được gửi qua e-mail từ một “nick” lạ. Phải nhờ anh bạn là dân IT “chỉ giáo”, hai vợ chồng mới nhẹ người khi biết những tấm ảnh giả đó được xử lý rất khéo bằng photoshop. Hiền Anh dễ dàng đoán ra tác giả. Đó là một trong những “đồng nghiệp thân thiết” vẫn chụm đầu nhỏ to sau lưng cô. May mà hai vợ chồng chưa đến nỗi đưa nhau ra toà.

Ai sẽ là nạn nhân của sự cạnh tranh thiếu lành mạnh? Đó là những người có một mặt nào đó nổi trội, chẳng hạn như năng lực làm việc, ngoại hình... Thế mạnh của họ chính là hồng tâm mà những mũi tên cạnh tranh, đố kỵ nhắm tới.

Khi thấy đồng nghiệp có chỗ đứng hơn mình, nhiều người tìm cách “hạ bệ” đối thủ. Nhiều bi kịch của sự thù hằn đã xảy ra. Thậm chí, có người còn đưa cả luật giang hồ vào công sở. Hậu quả là những vết hằn không có gì xoá được trong tiềm thức của cả đôi bên.

Tuy nhiên, không phải lúc nào sự cạnh tranh cũng mang tính tiêu cực. Sự xuất hiện của Thuỷ ở vị trí phó phòng design của một tờ tạp chí tại TP HCM, đã mang lại cho toà soạn một luồng gió lạ. Xinh đẹp, ăn mặc cá tính, phong cách làm việc rất “chuyên nghiệp”, cô đã khiến một vài đồng nghiệp phải cảnh giác. Sự nhạy cảm cho họ biết, đây là một đối thủ cạnh tranh đáng gờm.

Vốn là người năng nổ, thông minh, lại có cách làm việc khoa học, những ngày đầu, Thuỷ khiến phòng Design quay như chong chóng.

Việc đầu tiên, cô thiết kế lại cách làm việc đủng đỉnh từ trước đến nay của bốn nhân viên. thông báo được gửi đều đặn mỗi đầu tuần, nhắc nhở mọi người tuân thủ tiến độ làm việc. Những cuộc ngôi lê đôi mách thưa dần, thời gian rỗi rãi không còn, phòng thiết kế đi vào tiến độ nhịp nhàng từ lúc nào không biết.

Sự cạnh tranh đã tạo nên một cuộc chạy đua âm thầm và quyết liệt về hiệu suất làm việc. Không chỉ để tự khẳng định mình, mọi người còn muốn chứng minh với cô phó phòng trẻ về khả năng không hề kém cạnh của họ.

Diệu Hương và Diệu Linh cũng là một trường hợp cạnh tranh tích cực như thế. Cả hai đều là MC tập sự của một chương trình truyền hình. Dù rất giỏi nhưng họ vẫn cố gắng khẳng định năng lực để chính thức lọt vào “mắt xanh” của nhà đài.

Hương đọc sách và truy cập Internet để tăng vốn kiến thức. Còn Linh trau dồi giọng nói, luyện ngữ điệu sao cho hấp dẫn. Cô còn tham gia làm MC cho hội nghị để luyện phản xạ nhạy bén.

Trong cuộc ganh đua ngầm ấy, ai cũng nhận thấy họ tiến bộ lên rất nhiều. Cả hai đã đủ sức đứng riêng hai chuyên mục và được khán giả truyền hình yêu thích.

Chị Đài Trang, Giám đốc của một công ty TNHH tại TP HCM, nói: “Nhiều công ty chỉ ưu tiên nhận nam giới. Họ ngại rằng chị em phụ nữ luôn song hành với chuyện nghỉ thai sản, con cái ốm đau, túm năm tụm ba thóc mách chuyện người khác, gây mất đoàn kết trong cơ quan... Tôi lại không nghĩ thế”.

“Là người cùng giới, tôi biết cách làm thế nào để phát huy tối đa thế mạnh của họ, thưởng phạt nghiêm minh, kích tích sức sáng tạo của từng cá nhân. Quan trọng nhất là luôn ngầm tạo ra những cuộc cạnh tranh ở từng bộ phận để mỗi cá nhân liên tục nỗ lực hoàn thiện mình, nếu không muốn bị đào thải”.

Đã đi làm, ai lại chẳng có tham vọng thăng tiến. Với suy nghĩ đó, sự cạnh tranh luôn luôn tồn tại trong từng công ty. Vấn đề là bạn ganh để thi đua hay ganh để ghét hay hiềm khích.

Hãy biến sự cạnh tranh thành những nấc thang cần thiết, giúp bạn và các đồng nghiệp ngày càng hoàn thiện năng lực, thành công hơn trong công việc. Đừng lộn ngược “chiếc áo” cạnh tranh, để nó lộ ra những mảng màu tối đen, ảm đạm.

Những bí quyết đối mặt tiêu cực

- Sống và làm việc trong môi trường tập thể, điều nguy hại nhất là bạn luôn phải cố gắng làm hài lòng tất cả mọi người. Nên sòng phẳng mọi quan điểm, bày tỏ chính kiến của mình, không hùa theo số đông.

- Tối kỵ bình luận về người vắng mặt, đem những chuyện riêng tư của đồng nghiệp ra làm đề tài “tám” .

- Không nên dính dáng đến những cuộc “buôn dưa lê” vô bổ, không cần thiết.

- Nếu chẳng may bị “mũi tên đố kỵ” bắn trúng, hãy cứ tự nhiên, đừng để lộ sự lúng túng hoặc cay cú.

- Nên xây dựng những mối quan hệ bạn bè với đồng nghiệp, cùng họ tuyên chiến với tính đố kỵ.

(Theo Phong Cách)

Việt Báo (Theo-Ngoisao)

Video được xem nhiều nhất

Đôi bạn cấp 3 "ẵm" trọn 150 triệu khiến Trấn Thành khóc òa
00:00 / --:--

Video nổi bật

TIN Thế Giới Giải Trí NỔI BẬT

Khải Đơn: "Tôi cũng từng có lúc ghét Sài Gòn"

Sau buổi ra mắt cuốn sách thứ 2 mang tựa đề "Sài Gòn thị thành hoang dại" tác giả Khải Đơn đã chia sẻ những suy nghĩ, tình cảm của mình với mảnh đất chị từng gắn bó.

Nhận xét tin Cạnh tranh không lành mạnh

Ý kiến bạn đọc

Viết phản hồi

Bạn có thể gửi nhận xét, góp ý hay liên hệ về bài viết Cạnh tranh không lành mạnh bằng cách gửi thư điện tử tới Lien He Bao Viet Nam. Xin bao gồm tên bài viết Canh tranh khong lanh manh ở dạng tiếng Việt không dấu. Hoặc Cạnh tranh không lành mạnh ở dạng có dấu. Bài viết trong chuyên đề của chuyên mục Thế Giới Giải Trí.

Compete Unfair
Hien Anh, unfair competition, of a company, the competition, never, competition, employees, colleagues, work, start to become negative, people, you, two

Starting become employees of a company also means that you entered a competition never end. "War" had much things to discuss with two positive and parallel negative ..



  • Thoi su 24h0402 Virus Zika teo nao lay qua duong quan he
    Thời sự 24h(04/02): Virus Zika teo não lây qua đường quan hệ

    Những lần “trảm tướng” nhanh như chớp của Bộ trưởng Thăng; Hành trình vây bắt đối tượng có lệnh truy nã đặc biệt nguy hiểm; Hành lý của khách bị rạch ở sân bay: Thanh tra Bộ GTVT vào cuộc; Phá trọng án trong những ngày Tết nguyên đán đã cận kề;Câu chuyện giảm nghèo chưa bao giờ dừng lại;... là những tin tức thời sự nổi bật ngày 04/02/2016.

  • Thoi su 24h0302 Dot phao no co the bi tu den 7 nam
    Thời sự 24h(03/02): Đốt pháo nổ có thể bị tù đến 7 năm

    Sửa tàu Cát Linh-Hà Đông, Trung Quốc chưa nghe: Tội hình thức; “Ngáo đá” khống chế hai cháu bé, dọa dội nước sôi; "Choáng" với quy trình sản xuất chè Đinh 3 triệu đồng/kg; Sự thật sau lời đồn về cái chết bí ẩn của nam sinh trên cầu; Liên tiếp có nhiều trẻ em nhập viện vì ngộ độc chì trong thuốc cam;... là những tin tức thời sự nổi bật ngày 03/02/2016.

  • Thoi su 24h0202 sap bay lua doi 3 trieu lay 12 trieu
    Thời sự 24h(02/02): sập bẫy lừa đổi 3 triệu lấy 12 triệu

    3/14 mẫu thực phẩm phục vụ Tết không đạt chất lượng; 102 người đi bộ bị xử phạt trong ngày đầu: "Cần nhưng chưa đủ"?; Bị phát hiện bột ngọt từ nguyên liệu TQ, chốt cửa tẩu tán; WHO ban bố tình trạng khẩn cấp toàn cầu về virus Zika;

  • Thoi su 24h0102 Dao mo moi chon trom di 1 phan co the
    Thời sự 24h(01/02): Đào mộ mới chôn, trộm đi 1 phần cơ thể

    Kẻ gian đào mộ mới chôn, trộm đi một phần cơ thể; Đã tháo dỡ hết biển báo dưới 50km/h sau 10 ngày; CSGT trưng dụng tài sản cá nhân, tổ chức: Luật quy định thế nào?; "Người dân đừng trộm hoa ven hồ Gươm nữa"; Đã có kết quả xét nghiệm gạo từ thiện gây ngộ độc;... là những tin tức thời sự nổi bật ngày 01/02/2016.

  • Thoi su 24h2901 Nghi pham giet vo chong dai gia o TG
    Thời sự 24h(29/01): Nghi phạm giết vợ chồng đại gia ở TG

    Nghi “ăn gạo từ thiện… ngộ độc”: Hội nạn nhân chất độc da cam lên tiếng; Hành trình phá đường dây ma túy hội quý tử con nhà giàu; Việt Nam lên phương án đối phó với virus Zika gây teo não; Sân bay Nội Bài lên tiếng vụ "vòi vĩnh": Người tố trên Facebook nói gì?; Coi chừng lỡ chuyến tàu Tết vì... vé không hợp lệ!;... là những tin tức thời sự nổi bật

  • Tet binh than 2016
    Tết bính thân 2016

    Người Việt có thói quen quan tâm tới cuộc sống cá nhân của nhau. Nhưng điều này không phải phù hợp, thậm chí thành khiếm nhã. Tết là dịp điều này thể hiện rõ nhất.

  • Xu phat nguoi di bo vi pham giao thong o HN
    Xử phạt người đi bộ vi phạm giao thông ở HN

    Tai nạn giao thông chết người do người đi bộ gây ra ở TP.HCM và Hà Nội đáng báo động.

  • Hari Won Tran Thanh Yeu that hay PR
    Hari Won - Trấn Thành: Yêu thật hay PR?

    Showbiz Việt hôm qua (3/2) dậy sóng sau khi hình ảnh MC đắt show bậc nhất hiện nay "khóa môi", cõng người yêu cũ Đinh Tiến Đạt xuất hiện trên mạng.

  • Virus Zika gay tat dau nho o tre so sinh
    Virus Zika gây tật đầu nhỏ ở trẻ sơ sinh

    Mỹ vừa ghi nhận ca lây nhiễm virus Zika gây bệnh teo não đầu tiên không phải do muỗi đốt mà dường như từ quan hệ tình dục.

  • Tien gia cong khai rao ban tren facebook
    Tiền giả công khai rao bán trên facebook

    Lợi dùng lòng tham và sự nhẹ dạ cả tin của người dân, một số đối tượng đã dùng thủ đoạn đổi tiền thật lấy tiền giả để chiếm đoạt tài sản. ------------ Xem thêm: Tiền giả công khai rao bán trên facebook, http://vietbao.vn/tp/Tien-gia-cong-khai-rao-ban-tren-facebook/13583762/ Tin nhanh Việt Nam ra thế giới vietbao.vn

  • Su kien quoc te noi bat 31162
    Sự kiện quốc tế nổi bật (31/1-6/2)

    Lệnh Hoàn Thành tiết lộ cho tình báo Mỹ bí mật thâm cung của Bắc Kinh; Hoà đàm Syria tạm ngừng do giao tranh khốc liệt trên chiến trường; Bà Clinton chính thức giành chiến thắng 'sít sao nhất lịch sử'; Viễn cảnh nước Anh rời khỏi Liên minh châu Âu đã cận kề.... là những tin chính trong tuần qua.

  • Toan canh kinh te tuan 3101 06022016
    Toàn cảnh kinh tế tuần 31/01 – 06/02/2016

    Ngày 2/2/2016 diễn ra buổi họp báo Công bố giá thành sản xuất kinh doanh điện năm 2014, ông Đinh Quang Tri – Phó tổng giám đốc Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) khẳng định chưa có kế hoạch tăng giá điện, tuy nhiên tới mùa cao điểm, doanh nghiệp 'chưa nói trước được điều gì'. Cũng trong buổi họp này, tổng kết hoạt động kinh doanh của tập đoàn này, EVN lãi hơn

  • Nghin le chuyen tuan qua 0102 05022016
    Nghìn lẻ chuyện tuần qua 01/02 - 05/02/2016

    Xử phạt người đi bộ vi phạm giao thông ở HN; CSGT trưng dụng tài sản của dân gây tranh cãi; Đề xuất mua tàu Trung Quốc cũ; Hoa trang trí ở hồ Gươm bị ăn trộm; Các điểm bắn pháo hoa giao thừa Tết Bính Thân 2016 tại 64 tỉnh, thành... là những tin tức xã hội nổi bật được dư luận quan tâm trong tuần qua.

  • Tin An ninh Phap luat tuan qua 3101 0602
    Tin An ninh - Pháp luật tuần qua (31/01 - 06/02)

    Cảnh báo nạn trộm cắp, cướp giật dịp Tết; Phận tù 'mồ côi', Tết về rưng rưng nước mắt; Tiền giả công khai rao bán trên facebook; Rượu bia ngày Tết và những hệ lụy: Từ rượu giả đến tai nạn giao thông; Hành trình cảm động của người cha qua 15 tỉnh, thành đi tìm con; Phá án là trách nhiệm chứ không phải chiến công;.....là những tin đáng chú ý.

  • Ban tin Suc khoe tuan qua 311 62
    Bản tin Sức khỏe tuần qua (31/1 - 6/2)

    Thái Lan phát hiện virus Zika, Bộ Y tế Việt Nam họp khẩn; Ăn tiết canh ngày Tết, dễ chết như chơi; Trẻ nhập viện liên tiếp vì ngộ độc chì từ thuốc cam; Không biết bị lạc nội mạc tử cung: Nhiều phụ nữ vô sinh;... là những thông tin Sức khỏe được quan tâm nhất tuần qua.