vietbao

Quy định 'trảm tướng', sếp 'nhỏ' FPT nói gì?

Bấm ngay Subscribe / Đăng Ký xem video hay mới nhất >>

Bà Nguyễn Thị Đan Phượng, Giám đốc marketing FPT Software Hà Nội, cho biết với cá nhân bà thì quy định "trảm tướng" này không ảnh hưởng gì.

Mới đây, Chủ tịch Tập đoàn FPT Trương Gia Bình đã ký quyết định ban hành quy trình miễn nhiệm cán bộ lãnh đạo đơn vị trong trường hợp thực hiện kế hoạch kinh doanh không đạt yêu cầu.

Theo đó, các đơn vị thành viên nếu có kết quả kinh doanh thấp hơn 80% kế hoạch mà không có lý do chính đáng hoặc kết quả kinh doanh kém do nguyên nhân chủ quan của người đứng đầu, thì Hội đồng Quản trị có trách nhiệm ra quyết định miễn nhiệm hoặc cho phép thử thách tiếp nhưng không quá 6 tháng.

Tuy nhiên, nếu việc không hoàn thành kế hoạch mà do điều kiện khách quan thì Hội đồng Quản trị FPT sẽ xem xét quyết định.

Môi trường làm việc tại FPT vốn được nhiều người nói là khá áp lực, nay có thêm quy định trên càng khiến giới lãnh đạo quan tâm.

Quy dinh tram tuong sep nho FPT noi gi

Ông Trương Đình Anh khi nhậm chức CEO cam kết đưa FPT tăng trưởng 30-40%/năm nhưng từ chối quyền từ chức.

Theo ông Nguyễn Tuấn Phương, Giám đốc chi nhánh Công ty CP phần mềm FPT (FPT software) Đà Nẵng, thực ra quy định vẫn là quy định, còn áp lực đối với các vị trí lãnh đạo của các đơn vị, công ty con, chi nhánh của FPT lúc nào cũng có, kể cả có quy định trên hay không. “Dù có quy định miễn nhiệm hay không thì chúng tôi vẫn luôn cố gắng hoàn thành tốt doanh số, mục tiêu đề ra. Nhiều năm qua, FPT Software Đà Nẵng chưa khi nào không hoàn thành 80% kế hoạch kinh doanh”, ông Phương nói.

Cũng theo ông Phương, thực ra với những vị trí lãnh đạo, quản lý các đơn vị thành viên, chi nhánh của FPT, trước đây nếu họ không hoàn thành 80% kế hoạch kinh doanh thì không bị miễn nhiệm, song những hình thức như nhắc nhở, cắt giảm thu nhập, lương thưởng cũng là một cách xử phạt khá hiệu quả.

Ông Phương cho biết, trước đây ông từng làm ở vị trí tương đương cho một doanh nghiệp khác, nhưng so với FPT thì áp lực công việc tại FPT lớn hơn nhiều. Tuy nhiên, ngoài áp lực công việc thì FPT là một môi trường rất năng động, thân thiện, không gò bó và tự do sáng tạo.

Bà Nguyễn Thị Đan Phượng, Giám đốc marketing FPT Software Hà Nội, tuy không đưa ra bình luận gì về quy định mới trên, song bà cho biết với cá nhân bà thì quy định này không ảnh hưởng gì.

Còn lãnh đạo một chi nhánh công ty con khác của FPT cho hay, quy định miễn nhiệm đối với những lãnh đạo các đơn vị trong tập đoàn không hoàn thành 80% kế hoạch kinh doanh mới nghe có vẻ khá hà khắc, song thực tế quy định còn xem xét tới các nguyên nhân không hoàn thành là do chủ quan hay khách quan và cho phép thử thách tiếp trong vòng không quá 6 tháng nên cũng khá linh động.

Từ trước tới nay, môi trường làm việc tại FPT vốn được biết đến là năng động, thân thiện, nhưng cũng khá áp lực. Anh T.A, nhân viên marketing FPT Telecom cho biết, công việc của anh làm về marketing nên môi trường năng động, trẻ trung chính là yếu tố quan trọng để anh chọn FPT, dù áp lực.

Còn theo anh Lê Văn Tuấn, nhân viên Công ty TNHH Hệ thống Thông tin Viễn thông và Dịch vụ công FPT, tại FPT, có những phòng ban, đơn vị, nhân viên bị áp doanh số, định mức nhưng có những phòng ban không bị áp lực này. Với vị trí của anh là nhân viên lập trình viễn thông, chưa tham gia vào vị trí quan trọng nào trong dự án thì chưa phải chịu áp lực.

Nhiều nhân viên của FPT nêu quan điểm khá đồng tình với quy định mới trên, bởi trước giờ nếu nhân viên bị áp doanh số, định mức thì nay lãnh đạo các đơn vị, chi nhánh cũng cần phải áp doanh số và có những hình thức khen thưởng, xử phạt hợp lý nếu hoàn thành hoặc không hoàn thành kế hoạch kinh doanh đề ra. Hơn nữa, thưởng tháng/quý/năm của nhân viên cũng phụ thuộc nhiều vào việc hoàn thành kế hoạch kinh doanh của đơn vị, nên quy định miễn nhiệm những lãnh đạo các đơn vị thành viên không hoàn thành 80% kế hoạch kinh doanh cũng tác động khá tích cực tới quyền lợi nhân viên.

Không ít nhân viên của các tập đoàn khác khi nghe quy định mới này của FPT cũng mong muốn tập đoàn mình có quy định tương tự, bởi trước giờ chủ yếu nhân viên bị xử lý, kỷ luật, thậm chí sa thải nếu không hoàn thành chỉ tiêu công việc, còn các sếp mà làm không tốt cũng chỉ bị nhắc nhở, kỷ luật chứ không xử phạt mạnh tay như với nhân viên.

Vietbao.vn (Theo NDHmoney)
Thế giới "rùng mình" trước đặc sản Việt Nam
Comment :Quy định 'trảm tướng', sếp 'nhỏ' FPT nói gì?
Ý kiến bạn đọc
Viết phản hồi
Bạn có thể gửi nhận xét, góp ý hay liên hệ về bài viết Quy định 'trảm tướng', sếp 'nhỏ' FPT nói gì? bằng cách gửi thư điện tử tới Lien He Bao Viet Nam. Xin bao gồm tên bài viết Quy dinh tram tuong sep nho FPT noi gi ở dạng tiếng Việt không dấu. Hoặc Quy định 'trảm tướng', sếp 'nhỏ' FPT nói gì? ở dạng có dấu. Bài viết trong chuyên đề của chuyên mục Kinh Tế
Regulations ' beheaded Minister ' , boss ' small ' FPT say?
FPT Software Hanoi , Nguyen Thi Dan Phuong
Nguyen Thi Dan Phuong , director of FPT Software Hanoi marketing , said she is personally defined " beheaded minister " does not affect anything ..
Giá Vàng
Khu vực Mua Bán
Hà Nội36,30036,570
TP HCM36,30036,550
Đà Nẵng36,30036,570
Nha Trang36,29036,570
Bình Phước36,27036,580
Cà Mau36,30036,570
Giá vàng hôm nay
cập nhật lúc 13:30 - 26/08/2016
Tỷ giá ngoại tệ
Ngoại tệ VNĐ
USDĐô Mỹ22.335,00
EUREuro25.318,00
AUDĐô Úc17.105,00
CADĐô Canada17.410,82
CHFThụy Sĩ23.245,76
GBPBảng Anh29.611,62
JPYYên Nhật223,09
Tỷ giá hôm nay
cập nhật ngày 26/08/2016
  • VN
  • USA
  • EU
  • ASIA
  • VN-Index
    1.40%
    9.25
    667.75
  • HNX-Index
    0.74%
    0.61
    83.93
  • VS 100
    2.86%
    5.92
    212.87
  • VS-Large Cap
    1.82%
    5.31
    297.85
  • VS-Mid Cap
    0.61%
    0.52
    85.09
  • VS-Small Cap
    0.45%
    0.15
    33.42
  • VS-Micro Cap
    -0.28%
    -0.10
    35.71
  • UPCOM
    0.1%
    0.07
    55.58
  • VN30
    1.2%
    7.65
    656.71
  • VN50
    1.6%
    8.15
    511.95
Cơ hội vượt rào cản nới room

Trao đổi với Đầu tư Chứng khoán, Chủ tịch Ủy ban Chứng khoán Nhà nước Vũ Bằng cho biết, định hướng mới tại dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung các luật về đầu tư, kinh doanh đang tạo ra cơ hội tốt để vượt qua các rào cản nhằm tháo gỡ vướng mắc cho triển khai quy định nới room áp dụng với nhà đầu tư nước ngoài.

  • Thoi su 24h248 Chat xac nguoi tinh bo bao tai o Sai Gon
    Thời sự 24h(24/8): Chặt xác người tình bỏ bao tải ở Sài Gòn

    Cứu một cụ bà trong đám cháy, thiếu úy CSGT nhập viện cùng nạn nhân; Cắt điện, nước của quán cà phê Xin Chào là sai quy định; Nhiều phi công xác nhận bị chiếu đèn laser khi hạ cánh xuống Tân Sơn Nhất; Sập hầm vàng ở Lào Cai: công bố danh tính 7 công nhân bị chết; Ẩn tình vụ vợ U60 thuê người đánh sảy thai cô giúp việc 19 tuổi

  • Thoi su 24h238 Gai tre thue chat chan tay truc loi
    Thời sự 24h(23/8): Gái trẻ thuê chặt chân tay trục lợi

    Xé áo, cắt tóc nhân tình ở phố: Nhân tình là "osin" của kẻ chủ mưu; Giám định ADN để nhận dạng 150 ngôi mộ bị xâm phạm; Vụ "tháp nghiêng" chờ sập: 3/4 hộ dân đã di dời; Dân không có quyền kiểm tra CSGT': Giám sát khác kiểm tra; Bạn gái trễ giờ lên máy bay, nam thanh niên xông vào đánh nhân viên hàng không

  • Thoi su 24h228 Nhung vu giet hai can bo tai tieng
    Thời sự 24h(22/8): Những vụ giết hại cán bộ tai tiếng

    TPHCM kiểm tra "lót tay" lấy sổ đỏ: Sẽ như Hà Nội?; Những vụ giết hại cán bộ bằng súng tai tiếng nhất từ trước tới nay; Hé lộ nguyên nhân ban đầu vụ nhóm côn đồ nổ súng truy sát 1 gia đình ở Thanh Hóa; Nước biển miền Trung 'đạt chuẩn' để tắm và nuôi thủy sản; Cán bộ điều tra đánh người nhưng vẫn có thư cảm ơn;... là những tin tức thời sự nổi bật ngày 22/8/2016.

  • Tong hop tin An ninh phap luat tuan 142082016
    Tổng hợp tin An ninh - pháp luật tuần (14-20/8/2016)

    Như một gáo nước lạnh tạt vào mặt khi dư luận còn đang bàng hoàng trước thảm án Lào Cai. Trọng án Yên Bái, 3 nạn nhân là những người đứng đầu cơ quan lãnh đạo tỉnh. Thảm án Hà Giang, mẹ giết 3 con ruột vì mâu thuẫn với chồng. Giết mẹ vợ và em vợ ở Thái Bình.Những vụ án như một chuỗi sự kiện tiếp diễn xảy ra trong một thời gian ngắn. Có thể nói tuần này là t

  • Toan canh kinh te tuan 1408 20082016
    Toàn cảnh kinh tế tuần (14/08- 20/08/2016)

    Những dự án lọc dầu lớn phải bù lỗ tới hàng nghìn tỷ đồng, Bộ Công thương phản hồi về bộ nhiệm tại Sabeco, bảo mật tại các NH lớn, giá xăng tăng trở lại...Cùng với đó là những thông tin bất động sản, tài chính- ngân hàng, thị trường tiêu dùng... tiếp tục là những tin tức - sự kiện kinh tế nổi bật tuần qua.

  • Tong hop tin Doi song tuan qua 15218
    Tổng hợp tin Đời sống tuần qua (15-21/8)

    Mới đây, lời cảnh báo được một vị phụ huynh đưa ra cùng với hình ảnh được cắt ra từ camera của lớp học mẫu giáo cho thấy một bé trai đang cố làm chuyện người lớn với bé gái trong giờ nghỉ trưa khiến nhiều bậc cha mẹ phải suy ngẫm.